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問北京企業法律顧問哪家好
答
如果您是一家企業，那么“北京企業法律顧問”絕對是您必需的支持。作為企業法律顧問，我們的律師們擁有豐富的法律知識和經驗，可以幫助您解決所有的法律問題，為您節省時間和成本。 我們的律師團隊非常了解企業的需求，因此我們能夠在 ...
2023-03-27 11:02
怎么選擇文件默認打開方式
4，更詳細的設置，可以點擊下面的“選擇按文件類型指定的默認應用“二，文件屬性中設置打開方式在文件上右鍵–屬性打開方式選擇“更改“，然后找到自己需要默認打開的應用,怎么更改文件的默認打開方式 對于設置各類文件默認打開應用其實是有統一的 ...
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437熱度用人單位改變勞動者工作內容
但是現實情況下用法律手段保護自己，就會顯得有點幼稚，用法律來維護自己的權利的話，可能周期有點長，也可能你根本就沒有辦法，最后還是不了了之，畢竟法律是規定，但很多企業都不是按那執行的規定，一個人跟一個企業維權的話，一個人有點勢單力薄 ...
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532熱度離婚程序需要多長時間
該方式為其中一方不同意離婚，或者雙方均同意離婚但是對財產、子女等未能達成一致意見，需要法院進行裁判,如果采取訴訟離婚，那么具體的結案時間要根據案件的復雜程度以及《民事訴訟法》的相關規定，由法院決定審理方式,需要帶的證件：提出離婚的一 ...
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349熱度末位淘汰制降薪合法嗎
2.實際上可能比較殘酷大多數企業并沒有按照末位淘汰的理論原則進行操作，一旦員工進入被淘汰的名次，就面臨被辭退的可能,2.末位淘汰的積極作用A.利用排名制，激活員工的工作積極性，激活組織活力,1.理論上說，末位淘汰只是說明你的排名靠后，暫時不 ...
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535熱度合同到期公司不續簽補償標準2024
根據勞合法第四十六條第五款及其實施條例之規定，企業在勞動者勞動合同到期后，選擇不續簽的，需支付經濟補償金,（具體內容可參見相關法條）延續的情況消失后，企業可以與勞動者不續簽，但仍需支付補償金，補償金的標準同上,第一次勞動合同到期，公 ...
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215熱度肇事逃逸保險公司商業險是否賠償
特殊的案例當中，人民法院如果判決機動車駕駛人員的逃逸行為不成立的，雖然交警隊的責任認定書認定駕駛員存在逃逸行為，但是保險公司也要遵照人民法院的判決書，在商業險的范圍內進行理賠,雖然說機動車的駕駛人員存在逃逸行為，但是根據我們國家的 ...
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112熱度被家暴的女人為什么不離婚
反而有家暴的男人，對這種女人家暴心里有數，可以說家暴傷害是輕微的,被家暴的女人為什么不離婚題主說的被家暴無數次了，還在猶豫離婚的問題，我想說你太堅強了，如果婚姻給不了你幸福，只能帶給你痛苦的話，你還要這樣的婚姻干什么呢,或者她是害怕 ...
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163熱度不屬于消費稅征收范圍的有
不屬于消費稅征收范圍的有我從來沒聽說消弗稅，不懂此稅，謝謝，根據《財政部國家稅務總局關于調整和完善消費稅政策的通知》（財稅[2006]33號）的規定，汽車是指由動力驅動，具有四個或四個以上車輪的非軌道承載的車輛,為什么這樣確定:消費稅是在普 ...
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585熱度交通事故同等責任醫藥費怎么算
二、構成傷殘級別的賠償項目：醫療費、住院伙食補助費、營養費、后續治療費、護理費、誤工費、交通費、殘疾賠償金、精神撫慰金、財產損失、施救費、鑒定費,交通事故具體賠償標準及其計算方法如下：交通事故賠償項目為：一、不構成傷殘級別的賠償項 ...
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315熱度員工培訓工資怎么算
而且很多公司會有專職的法律顧問，有職業的律師幫忙，如果只是你一個人不滿意的話，也只能夠打碎牙齒往肚里咽，畢竟大家都是這樣，只有你一個人去出頭，那么在領導眼里你就是個刺頭，我估計培訓完也會把你開除掉，甚至連試用期都過不了,當員工的利 ...
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558熱度企業違反侵犯勞動者
基于上面的原因，員工明知道公司違反《勞動法》，但仍沒有去告公司,很多公司知道自己的操作違法，為了規避風險，專門請了專業的法務團隊為自己保駕護航，把違法操作做的滴水不漏，讓員工很難找到證據，找不到證據，那么在仲裁時勝訴的難度很大,有的 ...
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317熱度消費者權益怎么賠償
消費者權益怎么賠償根據《消費者權益保護法》的規定，經營者提供商品或者服務有欺詐行為的，應當按照消費者的要求增加賠償其受到的損失，增加賠償的金額為消費者購買商品的價款或者接受服務的費用的三倍,消費欺詐是指，消費者在購買商品或者接受服 ...
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295熱度出車禍拘留的期限
對犯罪嫌疑人可能判處10年有期徒刑以上刑罰，前述延長期限屆滿，仍不能偵查終結的，經省、自治區、直轄市人民檢察院批準或者決定，可以再延長2個月,對于交通十分不便的邊遠地區的重大復雜案件、重大的犯罪集團案件、流竄作案的重大復雜案件以及犯罪 ...
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581熱度微信聊天記錄能作為法律證據嗎
解決：演示登錄微信確認身份 比對雙方記錄辨真假南沙法院商事審判庭庭長孫皓介紹，當前涉及互聯網電子證據案件普遍存在主體確認難、證據甄別難、內容認定難等問題,所有涉電子證據案件 涉微信證據占了65% 南沙法院受理的商事案件數據顯示，2016年以 ...
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911熱度去外地辦理結婚證
根據《婚姻登記條例》的相關規定： 內地居民結婚，男女雙方應當共同到一方當事人常住戶口所在地的婚姻登記機關辦理結婚登記,(一)縣、不設區的市、市轄區人民政府民政部門辦理雙方或者一方常住戶口在本行政區域內的內地居民之間的婚姻登記,異地結婚 ...
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800熱度新成立的公司實收資本怎么做賬
注冊資本認繳制下，企業的實收資本按實際收到投資人的投資入賬，未收到前不需要進行賬務處理,只需要根據公司做驗資報告就好了 新公司建賬之初實收資本做賬：（單位：萬元） 借:銀行存款 貸:實收資本 借：固定資產 貸：資本公積-資 ...
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353熱度非律師可以代理訴訟嗎
根據《民事訴訟法》規定，律師、當事人的近親屬、有關的社會團體或者所在單位推薦的人、經人民法院許可的其他公民，都可以被委托為訴訟代理人,而委托訴訟代理人可以是律師、法律工作者，也可以是當事人的近親屬或者社區、其他組織推薦的人,根據《行 ...
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182熱度離婚后拖欠撫養費怎么辦
這種的我覺得就是不講理了1.起訴了，讓法律來制裁，這種的比較耗費時間和精力2.自己心狠一點也不管，這種有點不太人道3.找對方的爸媽，一般老人喜歡孫子，他們可能會管，可能會要4.找到他們單位當然最后還是希望能夠和平相處首先，根據法律規定，因 ...
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431熱度借錢不還超過訴訟時效
結合上述多種情形來說，一般出借人可以通過書面的形式向對方確認還款時間或者書面做出還款計劃、還款承諾方式讓該筆債務發生訴訟時效中斷，進而達到債務未超過法定訴訟時效問題,”雙方當事人在超過訴訟時效后達成還款協議的，視為對此筆債務的重新 ...
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716熱度死緩改判無期需多少年
所以能判無期徒刑死緩的罪犯在看守所坐了的這幾年是不記在刑期里的，裁定下來送到監獄開始服刑,每個地方的減刑幅度不一樣，比如偏遠艱苦的如同大西北新疆這種地方的減刑力度比較大，一些大的城市目前減刑減的很小我們打他改成有期徒刑18年，可以減 ...
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535熱度怎么和單位談工傷賠償
因此最終選擇留在企業做后期醫療康復，等到身體完全康復，才去和企業談賠償的事情（這一點，老板也承諾了，要完全康復后才能給賠償費放人走）,怎么和單位談工傷賠償 第一，首先要申請工傷認定，如果用人單位認可工傷，雙方簽訂協議確定工傷形成, ...
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313熱度經濟適用房產權界定卡
首先，按照“經濟適用住房上市交易土地出讓金補繳標準為交易當年基準地價的20%”這一規定，假定土地等級為三級，按每平方米1125元收取，則應繳費用為1125元×15×20%=3375元,收益所得視購房時段、面積、樓層而定根據規定，經濟適用住房單套面積90平 ...
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82熱度社會養老金多大年紀可以領取
剛才大家已經對退休年齡有所了解，如果不實施延遲退休的話，其主在60歲就可以選擇退休并領取養老金，如果是延遲退休的話，他要到63.5周歲才可以辦理退休領取養老金，如果是女性在57.25周歲申請領取養老金,在2017年完成養老金制度并軌后，取消女干部 ...
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146熱度怎么起訴離婚的流程
李律師還是建議當事人盡量少列財產數額，先少預交訴訟費用，這不是惡意避免向法院交費，而是因為起訴后，原、被告仍有庭外和解的可能性，也就是仍有協商致，協議離婚的可能,因為離婚糾紛財產爭議一并處理，加之法院是按爭議財產數額收取費用的，因 ...
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94熱度企業競業協議該不該簽
如果企業僅僅要求員工簽禁業協議卻不支付補償費用，那么即便簽了也沒有什么法律效力，離職員工也可以拒簽,如題所述，可得到有效信息如下：公司在18年底長了工資，19年4月要求員工簽競業協議，如果不簽，那么工資退回到漲工資前,絕大多數員工離職沒 ...
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485熱度勞動合同勞動報酬怎么填
第二十條 勞動者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的百分之八十，并不得低于用人單位所在地的最低工資標準,（一）乙方正常工作時間的工資按下列第 1 種形式執行，并不得低于當地最低工資標準,（六）甲方依法安排 ...
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200熱度主要責任保險公司會全賠嗎
你占百分之70的責任 也就是你自己的保險會陪你百分之70 除去交強險2000 也就是你自己車損賠給你28000 x 70%=19600 對方三責賠給你百分之30 也就是8400 加上交強正好3萬 對方沒有車損 也就是你的三責賠給他 8000的百分之70 也就是5600 加上交強 他總 ...
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54熱度社會保險參保申報表
如果不是第一次參保，就可以參考上個月的，一般基數每年才會調整一次.繳費基數一欄，我覺得應該填寫繳費基數總和，就是所有員工的繳費基數之和，基數不一定就是職工的實際工資.每個城市社保的繳費基數都是有標準的，一般是參照上年度全省/市平均工 ...
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766熱度怎么讓勞動合同作廢
一般勞動者提出解除的法律依據，是用人單位存在一些法定過錯，比如，拖欠工資，不簽訂書面勞動合同，或者不繳納保險等等，如果是以這些理由提出，首先勞動者不必遵循提前30日通知用人單位的程序，另外，用人單位還需要向勞動者支付經濟補償金,同樣 ...
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714熱度醫療期后離職補償
《違反和解除勞動合同的經濟補償辦法》第六條勞動者患病或者非因工負傷，經勞動鑒定委員會確認不能從事原工作、也不能從事用人單位另行安排的工作而解除勞動合同的，用人單位應按其在本單位的工作年限，每滿一年發給相當于一個月工資的經濟補償金， ...
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325熱度無效施工合同的種類
（三）違法分包，非法轉包建設施工合同《合同法》第272條，發包人不得將應當由一個承包人完成的建設工程肢解成若干部分發包給幾個承包人,本條例所稱的肢解分包，是指建設單位將應當由一個承包單位完成的建設工程分解成若干部分發包給不同的的承包單 ...
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64熱度新樓房不住用交物業費嗎
在關系到群眾最切身利益的時候，政府不能“甩鍋”，要修法取締物業，建立業主委員會自治，對居委會負責，它是城市最基層的自治組織（相當于村民小組），不能把關系到群眾生活的社區管理服務交給以“贏利為目的”的物業公司，企業講究的是“利益最大 ...
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400熱度夫妻共同財產需要證據嗎
二，但是，A，我國《婚姻法》貫徹執行過程中國務院根據我國建國以來直到1994年2月之前社會經濟發展狀況，比如經濟落后丶法律不普及、公民法律意識淡模等情況其之前的國務院頒布執行的《婚姻登記條例》認可了符合婚姻法法定條件的男女未到婚姻登記機 ...
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432熱度解除勞動合同代通知金怎么算
擴展資料：勞動合同法第46條，有下列情形之一的，用人單位應當向勞動者支付經濟補償：第一章（一）勞動者依照本法第三十八條規定解除勞動合同的,您好，根據《中華人民共和國勞動合同法》第四十條 有下列情形之一的，用人單位提前三十日以書面形式 ...
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614熱度法定節假日值班費
值班制度是現在每個單位都要執行的，不論是機關事業單位還是企業，在法定節假日以及工作日的晚上都會安排人員進行值班,值班，通常是單位為臨時負責接聽電話、看門、防火、防盜或處理突發事件、緊急公務等原因，安排本單位有關人員在夜間、公休日和 ...
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212熱度辦房產證契稅原件干嘛收走
最后帶上評估報告、房產證、戶主身份證、戶口本、原土地證、合同、房屋過戶的契稅發票原件到土管部門受理窗口申請辦理,以上稅費繳納完畢，十五天左右，你會得到房產證房產證已經過戶后，土地證過戶還需要過戶好的房產證，戶主的身份證、原土地證、 ...
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958熱度公司剛成立必須有實收資本嗎
所以，公司成立初期實收資本可以為0.擴展資料：資產負債表“期末余額”欄綜合運用上述填列方法分析填列的項目有：“應收票據”、“應收利息”、“應收股利”、“其他應收款”項目，應根據相關科目的期末余額，減去“壞賬準備”科目中有關壞賬準備期 ...
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113熱度上班途中自己摔傷算不算工傷
職工上班途中遭受傷害，可認定為工傷或者視同工傷的，只有兩種情形：1、上下班途中，在合理的時間與路線，遭受非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，符合《工傷保險條例》第十四條（六）項規定，應當認定為工傷,又 ...
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942熱度老人財產歸誰就該誰贍養嗎
還記得之前，雖然父親身體逐漸康復，但是任性暴躁，所以經常被此左右了我的生活和選擇，我也選擇了放棄和妥協，以父親開心為主,那時候，基本白天要拼命工作，晚上要睡在醫院走廊，經常還要加班和陪當時的領導應酬，每天都要熬夜,所以，再一次義無反 ...
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112熱度當事人對保證擔保的范圍沒有約定
4、如果協議沒有約定擔保期限，只要是協議還未過訴訟時效，那么擔保人還是需要承擔擔保責任,沒有約定擔保期限的，至主主債務合同期滿后六個月，債權人可以直接向擔保人主張權利,依據《中華人民共和國擔保法》第二十一條的規定，當事人對保證擔保的 ...
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291熱度
