公司回購股權的價格

1、以銀行存款回購公司股票時，先按回購價格記入“庫存股”科目借：庫存股200萬貸：銀行存款200萬2、注銷股本時借：股本100萬（面值）資本公積——股本溢價100萬（差額）貸：庫存股200萬（回購價格）若資本公積不夠沖減的，應依次沖減盈余公積、利潤分配——未分配利潤等科目。

打個比方 企業以10元每股的價格回購1萬股，面值為1元的股票

那么 一 回購庫存股

借 庫存股 10 0000

貸銀行存款 10 0000

二注銷庫存股時

借 股本 1 0000

資本公積- 股本溢價 9 0000

貸 庫存股 10 0000

資本公積- 股本溢價不夠時，假如只有8 0000，那么只能沖8 0000

另外10000要沖留存收益

借 股本 1 0000

資本公積- 股本溢價 8 0000

利潤分配- 未分配利潤 9000

盈余公積 1000

貸 庫存股 10 0000

，假如低于面值購進的話，注銷時就簡單了，直接在貸方將差額記入股本溢價里

一般回購方式有三種，具體看公司的商議結果1.固定價格要約回購是指企業在特定時間發出的以某一高出股票當前市場價格的價格水平，回購既定數量股票的要約2.荷蘭式拍賣的股票回購，首先公司指定回購價格的范圍（通常較寬）和計劃回購的股票數量（可以上下限的形式表示）；而后股東進行投標，說明愿意以某一特定價格水平（股東在公司指定的回購價格范圍內任選）出售股票的數量；公司匯總所有股東提交的價格和數量，確定此次股票回購的“價格——數量曲線”，并根據實際回購數量確定最終的回購價格。3、可轉讓出售權回購方式，實施股票回購的公司賦予股東在一定期限內以特定價格向公司出售其持有股票的權利。之所以稱為“可轉讓”是因為此權利一旦形成，就可以同依附的股票分離，而且分離后可在市場上自由買賣。執行股票回購的公司向其股東發行可轉讓出售權，那些不愿意出售股票的股東可以單獨出售該權利，從而滿足了各類股東的需求。此外，因為可轉讓出售權的發行數量限制了股東向公司出售股票的數量，所以這種方式還可以避免股東過度接受回購要約的情況。

1、回購股東A的股份、憑退股證明：借：實收資本–股東A200000貸：銀行存款70000貸：資本公積–資本溢價1300002、將資本公積轉增資本：借：資本公積–資本溢價130000貸：實收資本–資本溢價130000（再也不存在“股東A”了）3、若有人入股：借：銀行存款貸：實收資本

對于上市公司或者新三板掛牌公司而言，作為公眾公司，面向公開市場和普通投資者，公司股份的價格可以通過二級市場的客觀評價來體現，通俗點就是二級市場的的股價來體現，被激勵對象也可以通過二級市場轉讓所持股票直接套現。

但作為非上市公司的股份就難以通過二級市場對其進行定價，作為非上市公司的被激勵對象在退出股權激勵時，如何定價就成了一個難題。實踐中，大致有這么幾種情形：

1、0回購價格

這種約定一般是針對被激勵的員工因為過錯而離開公司時，公司無償收回授權激勵的股份。

這種方式個人不是很認同，如果被激勵的股權是員工出資購買的，至少需退回員工認購的本金，即便是公司免費授予的，在法律上亦可認為是“薪酬福利”的一種，不應當無償收回。

2、約定溢價率回購

在實施股權激勵方案時，約定按照每年一定的比率的溢價進行回購。舉個栗子，假如某公司約定，員工退出股權激勵，大股東按照每年6%的溢價率進行回購。

3、按照退出股權激勵時最近一次財報上公司的凈資產作為定價基礎

相比之下，這種方式較為客觀。

4、以退出股權激勵時公司最近一次的融資估值作為定價基礎

如果公司近期有過融資經歷，可以考慮按照公司最近一次的融資估值作為定價基礎，計算退出股權激勵員工的轉讓定價。

新光集團，是一種家族控制主導型治理模式，家族在公司治理中起著主導作用。照道理說，公司所有權主要由家族控制，且主要經營管理權又掌握在家族成員手中，企業決策和運作中就應該極力與現代企業制度相匹配，以避免“家族化管理”弊端，補好公司財務、營運等缺乏監督的弱項短板。比如，在權責統一的基礎上，構建層層的約束機制，完善財務預算、審計、監管體系。

家族企業在監督上，尤其要行實去虛，要在企業內部以制度規范運作；尤其是上市公司，更是一家公眾公司，家族大股東的違規擔保、非法占用資金等做法，就等同于掏空上市公司，侵占的是社會股東利益。事實上，也正由于存在如此的治理缺陷，周曉光家族才步步陷入債務泥沼，公司治理出了問題是此中一大要害，值得警醒！

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