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工傷鑒定后賠償金哪里去拿

在線(xiàn)問(wèn)法 時(shí)間: 2024.01.15
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發(fā)生工傷后30天內(nèi)單位應(yīng)當(dāng)申請(qǐng)工傷認(rèn)定職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),按照《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條的規(guī)定,工傷主要有以下類(lèi)型:1、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的,社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定,并書(shū)面通知申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。

按照《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條的規(guī)定,工傷主要有以下類(lèi)型:

1、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;這里,要理解和把握“事故”的本質(zhì)是“意外的損失或?yàn)?zāi)禍”,有漸進(jìn)性(比如慢性中毒、血吸蟲(chóng)感染等)和突發(fā)性(比如工架垮塌、高空墜物傷及等)兩種,不可拘泥于突發(fā)性一種情況。

2、工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

3、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;

4、患職業(yè)病的;

5、因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;

6、在上下班途中,受到機(jī)動(dòng)車(chē)事故傷害的;

7、法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。

單位如何申請(qǐng)工傷認(rèn)定

何時(shí)申請(qǐng)?

發(fā)生工傷后30天內(nèi)單位應(yīng)當(dāng)申請(qǐng)工傷認(rèn)定

職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。

單位如何申請(qǐng)工傷認(rèn)定(各地的細(xì)節(jié)要求可能不一,請(qǐng)按當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門(mén)的要求提交)

1)工傷認(rèn)定申請(qǐng)報(bào)告(單位向勞動(dòng)和社會(huì)保障局行正式文件)。

2)工傷認(rèn)定申請(qǐng)表。

3)受傷員工身份證原件及復(fù)印件。

4)勞動(dòng)合同文本原件及復(fù)印件或其他建立勞動(dòng)關(guān)系的有效證明。

5)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的診斷證明(首次門(mén)診病歷和住院病歷復(fù)印件)職業(yè)病診斷證明書(shū)或職業(yè)病診斷鑒定書(shū)。

6)提供證言材料(證明人簽名)

工傷鑒定后,如果達(dá)到傷殘等級(jí),參加工傷保險(xiǎn)的,要到參保地的社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理賠償手續(xù)。沒(méi)有參加工傷保險(xiǎn)的,找用人單位進(jìn)行賠償。

第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用,

按照國(guó)家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付:

(一)治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用;

(二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi);

(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi);

(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用;

(五)生活不能自理的,經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi);

(六)一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;

(七)終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金;

(八)因工死亡的,其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金;

(九)勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)。

第三十九條 因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用,

按照國(guó)家規(guī)定由用人單位支付:

(一)治療工傷期間的工資福利;

(二)五級(jí)、六級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;

(三)終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

工傷鑒定后賠償金哪里去拿

正常情況下,繳納過(guò)工傷保險(xiǎn)的,職工在工傷醫(yī)療終結(jié)后,由單位憑其《工傷認(rèn)定書(shū)》、醫(yī)療單據(jù)以及相關(guān)資料送社保部門(mén)申報(bào)工傷待遇。一般從單位或個(gè)人申請(qǐng)之日算起,勞動(dòng)部門(mén)15日內(nèi)審核材料,60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定,20日內(nèi)送達(dá),按規(guī)定期限的上線(xiàn)計(jì)算是95天。

經(jīng)過(guò)治療傷情穩(wěn)定后才能做鑒定,一般要在6個(gè)月左右,60日內(nèi)作出鑒定結(jié)論,共需240天。工傷賠償部門(mén)審核后進(jìn)行放款,具體時(shí)間各地有所不同,可直接咨詢(xún)當(dāng)?shù)毓kU(xiǎn)機(jī)構(gòu)。如果單位拒不承認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系、或者拒不支付工傷賠償待遇的,勞動(dòng)者需通過(guò)投訴或仲裁方式進(jìn)行維權(quán),這個(gè)維權(quán)的過(guò)程相對(duì)來(lái)說(shuō)較久,一般從三個(gè)月到一年左右。綜上,工傷賠償如果順利的話(huà)八個(gè)月左右能拿到錢(qián),如果復(fù)雜一點(diǎn)的可能則需要兩年左右才能拿到賠償。

法律依據(jù):《工傷保險(xiǎn)條例》第二十條?社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定,并書(shū)面通知申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。

社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)對(duì)受理的事實(shí)清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認(rèn)定申請(qǐng),應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定。作出工傷認(rèn)定決定需要以司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門(mén)的結(jié)論為依據(jù)的,在司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門(mén)尚未作出結(jié)論期間,作出工傷認(rèn)定決定的時(shí)限中止。

用人單位有繳納工傷保險(xiǎn):向人力資源和社會(huì)保障局申請(qǐng)領(lǐng)取由工傷保險(xiǎn)基金支付的工傷待遇;同時(shí)要求用人單位支付其余工傷賠償。用人單位未繳納工傷保險(xiǎn):由用人單位承擔(dān)全部工傷賠償待遇。用人單位拒不支付其應(yīng)當(dāng)支付的工傷賠償待遇,勞動(dòng)者向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。

以上是律師對(duì)“工傷鑒定后賠償金哪里去拿”作出的詳細(xì)解答,希望可以幫助到您!如果您需要法律幫助可以隨著咨詢(xún)我們的律師。

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工傷沒(méi)有合同怎么鑒定

勞動(dòng)關(guān)系的確認(rèn)是申請(qǐng)工傷認(rèn)定的必備條件,在沒(méi)有鑒訂勞動(dòng)合同的情況下,發(fā)生事故傷害職工也可以直接向當(dāng)?shù)厣绫P姓块T(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),什么情況下需要?jiǎng)趧?dòng)合同一般在工傷案件中,在申請(qǐng)工傷認(rèn)定時(shí)勞動(dòng)部門(mén)會(huì)要求提供《勞動(dòng)合同》作為證據(jù),證明 ...
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工傷鑒定書(shū)復(fù)印件有效嗎

工傷鑒定書(shū)復(fù)印件有效嗎二、工傷后職工要如何提起工傷鑒定申請(qǐng)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定,企業(yè)如不按規(guī)定向勞動(dòng)和社會(huì)保障行政部門(mén)提交工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,工傷職工或其家屬可以直接向上述部門(mén)進(jìn)行工傷認(rèn)定,但提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)是有時(shí)效限制的,3、傷病職工 ...
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如何拿到工傷賠償,還能在原單位上班?

二、如果傷殘等級(jí)是5-6級(jí),那么公司可以適當(dāng)安排工作,如果因?yàn)楣驹虬才挪涣说模粯又Ц秱麣埥蛸N,三、傷殘等級(jí)7-10級(jí),勞動(dòng)合同期滿(mǎn)終止或員工提出解除勞動(dòng)合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ) ...
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工傷鑒定沒(méi)等級(jí)怎么賠償

第三十條 工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要,經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn),可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具,所需費(fèi)用按照國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)從工傷保險(xiǎn)基金支付,第三十二條 工傷職工已經(jīng)評(píng)定傷殘等級(jí)并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)需 ...
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工傷鑒定結(jié)果網(wǎng)上查詢(xún)

根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第二十一條、三十四、三十五以及三十七條規(guī)定,如果社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)認(rèn)定為工傷,員工可以進(jìn)行勞動(dòng)能力等級(jí)鑒定,根據(jù)評(píng)定等級(jí)領(lǐng)取不同標(biāo)準(zhǔn)的傷殘津貼,員工離職時(shí)可以領(lǐng)取由工傷保險(xiǎn)基金支付的一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,用人單位 ...
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法律依據(jù):《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條 職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),用人單位未按前款規(guī)定 ...
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非工傷傷殘鑒定流程

非工傷傷殘鑒定流程勞動(dòng)者在發(fā)生工傷情況下,是先做工傷認(rèn)定,只有認(rèn)定為工傷的,勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)?shù)炔∏榉€(wěn)定以后,攜帶工傷認(rèn)定書(shū)、病例資料以及與用人單位之間存在勞動(dòng)關(guān)系的證明資料到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)傷殘鑒定,只有鑒定為傷殘等級(jí)的,才 ...
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工傷認(rèn)定多久做鑒定

3、申請(qǐng)鑒定的依據(jù)、內(nèi)容和需要提交的材料不同:工傷鑒定依據(jù)的法律、法規(guī)是《工傷保險(xiǎn)條例》和《職工工傷與職業(yè)病致殘程度》,鑒定的內(nèi)容包括:工傷醫(yī)療終結(jié)期、停工留薪期確認(rèn)、勞動(dòng)能力障礙程度、生活自理障礙程度等,職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療后存在 ...
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發(fā)生意外后工傷傷殘鑒定去哪做

鑒定機(jī)構(gòu)收到后,會(huì)和申請(qǐng)人聯(lián)系,告知需要交納的費(fèi)用,需要提供的資料(被鑒定人身份證、病歷、影像資料等等),協(xié)商確定鑒定地點(diǎn)等,做鑒定以后,還需要進(jìn)行后續(xù)治療的(例如取出內(nèi)固定物時(shí))需要,鑒定項(xiàng)目需要申請(qǐng)人事先提出,6、鑒定費(fèi)用,假如一 ...
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員工申請(qǐng)工傷賠償多長(zhǎng)時(shí)間能拿到賠償金?

員工申請(qǐng)工傷賠償多長(zhǎng)時(shí)間能拿到賠償金,工傷鑒定完以后以拿到賠償金的程序是:一、申請(qǐng)工傷鑒定,確認(rèn)傷殘等級(jí)后是確認(rèn)賠償?shù)幕A(chǔ),2、造成傷殘的賠償醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、工傷期間的工資、交通食宿費(fèi)、輔助器具費(fèi)、一次 ...
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工傷四根肋骨骨折傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)

依據(jù)《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)》中關(guān)于十級(jí)傷殘的規(guī)定中其中標(biāo)準(zhǔn)之一就是身體各部位骨折愈合后無(wú)功能障礙,按照以上十級(jí)傷殘身體各部位骨折愈合后無(wú)功能障礙的規(guī)定,4根肋骨骨折按工傷傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn),可以評(píng)十級(jí)以上的傷殘,摔傷四根肋骨骨 ...
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工傷認(rèn)定后多長(zhǎng)時(shí)間定傷殘鑒定

傷殘鑒定費(fèi)用是多少收費(fèi)項(xiàng)目計(jì)算單位收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)(元)備注:1、損傷程度鑒定人300-6002、交通事故傷殘?jiān)u定人300-6003、勞動(dòng)能力、評(píng)殘鑒定人400-8004、行為能力鑒定人800-10005、活體年齡鑒定人400-8006、損傷與疾病關(guān)系鑒定人600-10007、男性性功能鑒 ...
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工傷勞動(dòng)能力鑒定和傷殘鑒定一樣嗎

企業(yè)職工發(fā)生工傷事故,經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門(mén)認(rèn)定,在醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿(mǎn)后,患職業(yè)病的職工經(jīng)市衛(wèi)生防疫部門(mén)作出診斷證明后,企業(yè)應(yīng)填寫(xiě)企業(yè)職工工傷(職業(yè)病)致殘人員鑒定表(一式三份),向所在地的醫(yī)務(wù)勞動(dòng)鑒定機(jī)構(gòu)申報(bào)鑒定,并持工傷事故報(bào)告書(shū) ...
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工傷鑒定后賠償金哪里去拿

發(fā)生工傷后30天內(nèi)單位應(yīng)當(dāng)申請(qǐng)工傷認(rèn)定職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),按照《工傷保險(xiǎn)條例》 ...
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對(duì)方不肯做親子鑒定怎么辦

但是法院可以推定親子關(guān)系是否存在,依據(jù)《婚姻法解釋三》第二條規(guī)定:“夫妻一方向人民法院起訴請(qǐng)求確認(rèn)親子關(guān)系不存在,并已提供必要證據(jù)予以證明,另一方?jīng)]有相反證據(jù)又拒絕做親子鑒定的,人民法院可以推定請(qǐng)求確認(rèn)親子關(guān)系不存在一方的主張成立 ...
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